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仓库管理员和客服个人简历
职位性质： 全 职
职位类别： 客服/售后/物流/贸易/采购
职位名称： 打单 ; 客服 ; 文秘
工作地区： 湛江市 ;
待遇要求： 可面议 ; 不需要提供住房
到职时间： 可随时到岗
语言能力： 普通话 标准
计算机能力： 良好 ;
教育经历： 时间 所在学校 学历
2009年9月 - 2012年7月 广东省工业高级技工学校珠海分校 专科
培训经历： 时间 培训机构 证书
所在公司： 广州芮娜卡淘宝商城
时间范围： 2011年5月 - 2013年12月
公司性质： 私营企业
所属行业： 其他
担任职位： 仓库管理员和客服
所在公司： 广东仁正药业有限公司
时间范围： 2014年1月 - 2014年10月
公司性质： 私营企业
所属行业： 化工/生物/制药/医疗
担任职位： 仓库跟单员
工作描述： 主要工作：
药品仓库管理员个人简历
姓名：
性别：女
类型：全职
婚姻：未婚
电脑：熟练
主修：中药
英语：无
工作职位：药剂/中药/西药/药检师|仓库管理员|文员/文秘佛山市珠海市广州市
发展方向：本人毕业出来一直从事有关药品的仓库管理工作，熟悉各个流程。可是发展方向却不局限于仓管，本人有较高的理解能力，学习新的`东西也很快。
时间：20xx.8-20xx.7
院校：广东食品药品职业学院
学历：大专
在学校考取了中药调剂员证书，全国高等学校计算机水平一级考试证书。
时间：20xx年5月-20xx年8月
公司名称：xxx有限公司
公司性质：私营企业
担任职位：仓管
工作描述：
主要负责仓库的盘点、出库，后来由于公司原因，转为负责资料的输入和整理。
时间：20xx年10月-20xx年10月
公司名称：南海康普医药公司
公司性质：私营企业
担任职位：仓库管理员
工作描述：
本人在仓库的各个岗位都工作过，包括西药散货捡单，复核，西药整货管理，骨科仓库管理等。
1、性格开朗，待人真诚，能快速融入团队。
2、为人踏实，且有耐性，能快速适应环境。
3、不怕吃苦，有责任心，认真对待每一个任务。
仓库管理员毕业生个人简历表格
婚姻状况：未婚。
照片。
出生：xxxx。
政治面貌:团员。
性别：男。
民族：汉。
学位：本科。
移动电话：
专业：英语。
电子邮件：
地址：
教育背景。
xxxx。
吉林工程技术师范学院-----外国语言文学系。
主修课程。
本科阶段主修。
大学英语精读，大学英语泛读，英语口语，英语听力，英语写作，英语口译，翻译学，词汇学，语法学，英美概况，英国文学，美国文学，语言学，日语，中外名胜。
个人能力。
计算机能力。
能熟悉使用office工具以及photoshop、flash等软件。
获国家计算机二级等级资格证书。
外语水平。
通过英语专业四级考试，能熟练进行听说读写译。
奖励情况：
自我评价。
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚。工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神，能迅速的适应各种环境，并融入其中。我不是最优秀的'，但我是最用功的；我不是太显眼，但我很踏实；希望我的努力可以让您满意。
仓库管理员毕业生个人简历表格
简历编号：
更新日期：
无照片。
姓名：
国籍：
中国。
目前所在地：
白云区。
民族：
汉族。
户口所在地：
白云区。
身材：
150cm?45kg。
婚姻状况：
未婚。
年龄：
21。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
药品生产/质量管理、化验/检验员、仓库管理员：
工作年限：
2
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
随时。
--3500。
希望工作地区：
广州白云区白云区。
个人工作经历：
公司名称：
起止年月：-06～-08广东聚贤堂药业有限公司。
公司性质：
私营企业所属行业：医疗/护理/保健/卫生。
担任职务：
质管员。
工作描述：
把控公司药品质量关，对首营企业，首营品种审核。指导验收，养护仓库质量检查。完成执业药师布置的工作。并且考取了质量管理员上岗证。
离职原因：
公司名称：
公司性质：
国有企业所属行业：制药/生物工程。
担任职务：
仓管员。
工作描述：
离职原因：
实习。
志愿者经历：
教育背景。
毕业院校：
广州市中医学院。
最高学历：
大专。
毕业日期：
所学专业一：
药物制剂。
所学专业二：
药学。
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
广州市医药职业学校。
药物制剂。
药物制剂工中级技能职业资书证。
广州中医学院。
药学。
gmp岗位证书。
语言能力。
外语：
英语一般。
其它外语能力：
英语:一级。
国语水平：
良好。
粤语水平：
精通。
工作能力及其他专长。
本人待人热情、真诚，能吃苦耐劳，对工作认真负责，善于创新敢于承担责任，有很强的精力，投入工作，富有工作热情。乐业敬业，同时有着较强的`学习能力，希望贵公司能给我一次展现自我的机会，把工作做到最好。
详细个人自传。
本人性格开朗,但不失沉稳，为人乐观亲切,精通粤语,普通话标准.工作认真负责,同时有着较强的学习能力和组织能力，以及强烈的团队意识.“实践是检验真理的唯一标准”,希望能在刻苦学习专业知识的同时,把理论用于实践当中。
个人联系方式。
通讯地址：
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
仓库管理员应聘个人简历
简历编号：
更新日期：
无照片。
姓名：
/
国籍：
中国。
目前所在地：
广州。
民族：
汉族。
户口所在地：
福建。
身材：
165cm?kg。
婚姻状况：
已婚。
年龄：
29岁。
培训认证：
诚信徽章：
求职意向及工作经历。
人才类型：
普通求职?
应聘职位：
工作年限：
2
职称：
无职称。
求职类型：
全职。
可到职日期：
--3500。
希望工作地区：
广州广州广州。
个人工作经历：
公司名称：
公司性质：
所属行业：教育事业。
担任职务：
财务部财务实习/助理。
工作描述：
学校财务实习/助理，负责收银工作。
离职原因：
公司名称：
起止年月：-01～-12广州市萝岗区英杰学校。
公司性质：
所属行业：教育事业。
担任职务：
后勤部司机。
工作描述：
校车司机（金杯车）。
离职原因：
教育背景。
毕业院校：
驾驶证a2。
最高学历：
高中。
毕业日期：
所学专业一：
会计。
所学专业二：
驾驶。
受教育培训经历：
学校（机构）。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
-06。
五华县水寨中学。
高中。
高中。
-09。
广州市岑村驾校。
驾驶。
机动车驾驶证老（b）、新证a2。
会计培训学校。
会计从业资格培训。
会计从业资格证（初级）。
语言能力。
外语：
英语一般。
国语水平：
一般。
粤语水平：
一般。
工作能力及其他专长。
证书：
2009/10会计上岗证。
2002/12驾驶证a2。
it技能。
技能名称熟练程度使用时间。
windowsxp熟练24月。
msexcel熟练60月。
internetexplorer熟练60月。
其他信息：
详细个人自传。
本人持有驾驶证a2，曾有两年在广州开车经验。经过会计行业学习和培训，经考核获得会计从业资格证，曾有半年左右财务工作经历。
如公司能提供住处，最好。
目标地点：广州（同和、天河附近）。
大约半个月内可到岗。
个人联系方式。
通讯地址：
(邮编:510510)。
联系电话：
家庭电话：
手机：
qq号码：
电子邮件：
个人主页：
仓库管理员个人简历
国籍：中国。
目前住地：佛山民族：汉族。
户籍地：梅州身高体重：170cm?58kg。
婚姻状况：未婚年龄：25岁。
。
求职意向及工作经历。
人才类型：普通求职?
应聘职位：物流助理/专员：物流专员/物流操作员、其它类、其它类：
工作年限：2职称：初级。
求职类型：全职可到职日期：一个星期
月薪要求：1500--2000希望工作地区：广州佛山花都。
工作经历：
公司性质：民营企业所属行业：其他。
工作描述：1.货物到场后，开柜前做好照相、核对重量工作；安排工人卸货、堆放货物；检查是否有货不对版的情况，将货物信息输入erp。
2.如果货物需要加工，加工前在erp中办理出库手续，加工后成品过磅和质量检验，在erp中办理入库手续。
3.卖货时跟车过磅，安排叉车司机装货，填写磅单并交给财务部收款，在erp中完成出库操作。
4.每月协助财务部对部分货物进行盘点。
5.完成上级领导安排的其他工作。 。
离职原因： 。
公司性质：民营企业所属行业：其他。
担任职务：业务跟单 。
工作描述：1.整理与国外供货商签订的合同和发票，并输入erp。
2.货物从国外到达香港后，提供货物相关资料给报关公司报关。海关放行后安排拖车把货物运回公司，并跟踪货物在运输过程中的'情况。
3.核对报关和运输过程中产生的费用，输入erp 。
离职原因： 。
教育背景。
毕业院校：广东教育学院 。
所学专业：行政管理第二专业： 。
培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般 。
国语水平：优秀粤语水平：一般。
工作能力及其他专长。
1.能熟练地操作erp系统。
2.会五笔打字,打字速度快,平均每分钟40个字。
3.能熟练地操作office办公软件。
5.是前公司篮球队队员 。
详细个人自传。
本人性格开朗，乐观，乐于与人交往，待人真诚，语言表达及沟通能力强。有一年的业务跟单和一年仓库管理员的工作经验。在工作中刻苦耐劳，责任心较强，做事认真细心，愿意从基层做起。能熟练操作各种办公软件和erp系统。如有幸被录用我将会竭尽全力为贵公司创造效益，以尽情体现自身能力和价值。
仓库管理员个人简历
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在署假期间打过署假工， 学到了很多在课本上根本就学不到的知识，体会到在学校学好专业重要性，但更重要的是把学到的知识灵活运用到实践中去。
仓库管理员个人简历
户口所在：黑龙江国籍：中国。
婚姻状况：未婚民族：朝鲜族。
培训认证：未参加身高：160cm。
诚信徽章：未申请体重：60kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：其它类：业务代表，仓库管理员：仓库管理员，叉车工：叉车司机。
工作年限：9职称：中级。
求职类型：兼职可到职日期：随时
月薪要求：1000--1500希望工作地区：广州,广州,佛山。
工作经历。
教育背景。
毕业院校：黑龙江省笔架山中学。
专业一：机械制造专业二：操作工。
起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。
语言能力。
外语：英语一般粤语水平：一般。
其它外语能力：应届毕业生求职网。
国语水平：优秀。
工作能力及其他专长。
在职间,认真做好各项工作;在管理上做到惟人是用.按领导指示完成工作，能够主动帮助别人，遵守工厂个项规章制度。对iso质量管理能够认真执行。多年在i有iso质量管理体系的工厂工作。可以协助维修人员维修设备和安装。能够进行日常的'机器保养对公司的管理制度比较了解能够认真执行。喜欢电脑。烹饪.
详细个人自传。
为人诚恳,待人真诚,勤快,对事物接受能力较强;即能单独按质按量完成工作,诚实上进。宽厚待人：工作态度端正，积极。稳定性好，能吃苦耐劳，具有较强的责任心和团队协助能力，适应不同类型的工作。对不能够完成的任务我会对上级说不，注重安全。
仓库管理个人简历
身 高： 175cm
希望地区： 广东-东莞、 广东-深圳
希望岗位： 物流/采购类-仓库管理员
财务/审(统)计类-其他相关职位
寻求职位： 海关会计、 仓库管理
教育经历
20xx-05 ～ 20xx-06 黄埔海关 企业单证规范
**公司 （20xx-02 ～ 至今）
公司性质： 私营企业
行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)
担任职位： 仓库管理
岗位类别： 仓库管理员
工作描述： 工作职责
1．负责仓库的日常管理维护事务
2．按规定工作流程进行物料的收发清点，按仓库管理制度查验数量
3．将iqc验收好的物料按指定位置予以存放
4．依据发料指令配备物料和发放物料
6．不良物料及呆废料的定期上报处理
7．物料入仓仓储位的筹划与摆放，
8.盘点工作的具体执行，月总节报告
流程：一、工作内容
1．数量验收
1.1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致，不一致的第一时间和采购人员进行核对，并查明原因待确认ok后方可收货。
1.2对来料数量较大的按大件全点、按比例进行数量核查并做好抽查标识，对于来料经较贵重的要做到数量全部清点准确，对小件物品必须用电子称称数量，对有差异情况及时上报并做好记录。
1.3所有来货来料必须在数量清点完成后,供收双方共同确认情况下签单收货，数量异常签实收数量并要求送货人签名确认方可收货。
2、品质验收
2.1 仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于iqc进行材料检验
3.入仓
3.1 检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐
4.物料的保管
4.1 所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐，挂好物料标识卡
4.2 物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡
4.3 所有物料必须做到安全维护、和保管
4.4 对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计,上报处理
4.5 仓库内必须保持通风,做好防火、防盗、防潮
4.6 仓库人员于下班离开前应确保仓库的安全
5.发料
5.2发料时必须有物料员及仓管员双方对数量确认无误,共同在领料单上签字确认
5.3 发料时必须按先进先出的原则发放物料
6 及时完成上级临时交待的工作
**公司 （20xx-01 ～ 20xx-01）
公司性质： 跨国公司(集团)
行业类别： 印刷、包装
担任职位： 海关帐会计
岗位类别：
**公司 （20xx-02 ～ 20xx-08）
公司性质： 外资企业
行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 海关帐会计
岗位类别：
**公司 （20xx-02 ～ 20xx-02）
公司性质： 合资企业
行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 海关帐会计
岗位类别：
工作描述： 在开确集团本人主要负责公司全盘海关帐的建立，和各种进出口数据的整理。
技能专长
专业职称：
计算机水平： 初级
计算机详细技能：
技能专长： 4年实际操作来料加工、进料加工企业海关帐经验，20xx年6月24日又参加凯诺德管理咨询有限公司举办的《如何预警与整改企业内部的关务风险问题》培训并取得证书。能在最短的时间内为所服务的企业建立一套符合海关要求的海关物流帐。
语言能力
普通话： 粤语：
英语水平：
英语： 良好
求职意向
发展方向： 没有导入
其他要求：
自身情况
自我评价： 能为所工作的企业建立一套符合海关要求的海关帐，同时根据合同的数据和仓库数据为企业建立关务风险预警，减少企业不必要的损失，及时调整好企业的三帐平衡。对百思维物流软件和.博士科技物流软件,edi无纸通关都很熟悉。
仓库管理员职责
按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。
仓库管理员（storekeeper），顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。
按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。
随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列。存放整齐，数量准确。
仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账账相符。
随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。
定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。
熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。
搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。
完成处、科长交办的其它工作。
1、服从领导，遵守各项规章制度。
3、根据实际工作状况，积极提出经营和管理的合理化建议。
4、按仓库规定收发料。
5、物料进仓入库，仓位的'筹划与正确的摆放。
6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。
7、作业单据的正确开制、确认与交接。
8、每日物料明细账目的登记。
9、盘点工作的具体安排执行与监督。
1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。
2、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及erp系统操作。
3、每月库存盘点，单据的整理及归档。
4、工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦，能承受加班。
5、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。
仓库管理员工作
1、按时到达工作岗位，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑迹象，发现情况及时上报。
2、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，合理堆放货物，及时检查火灾，危险隐患。
3、负责全宾馆物资的.收、发、存工作。必须严格根据已审批的申购单按质、按量验收，根据发票名称、规格、型号、单位、数量、价格等办理验收手续，如有不符合质量要求的，要坚决退货，严格把好质量关。
4、验收后的物资，必须按类别，固定位置堆放、摆放，注意留好通道，做到整齐，美观。如实填写货物卡，货物卡应放在显眼位置。对于进仓的物品，应在包装上打上××××宾馆的标记，入库时间和批号。
5、负责鲜货、餐料验收监督，严格把好质量，数量验收关，对不够斤量的物资，除按实际重量验收外，还应要求供货补足。
6、发货时，按照先进先出的原则进行处理，严格审核领用手续是否齐全，严格验证审批人的签名式样，对于手续不全者，一律拒发。
7、注意仓库所有物品的存量，以降低库存为原则，根据实际使用量，科学制定各种物品的存量，并据此每周做出请购计划。
8、对于仓库积压物资和部门长期不领用的物品，要及时反映并催促各有关努门尽早处理。
9、物品出库和入库要及时登记造账，结出余额，以便随时查核。
10、做到入账及时，当日单据当日清理。
11、做好月底仓库盘点手续，及时结出月末库存数，上报各有关部门。
12、严禁借用仓库物品，严禁向供应商购买物品，严禁有意或无意地向供应商索要财物，严禁与使用部门勾结，损害宾馆利益，严禁与供货商、采购员勾结，损害宾馆利益。
注：查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索仓库管-理-员工作。
仓库管理个人简历
姓名：
性别：男
婚姻状况：未婚
民族：汉族
户籍：湖北-天门
年龄：xx
现所在地：广东-东莞
身高：181cm
希望地区：广东-东莞
希望岗位：物流/采购类-仓库管理员
寻求职位：业务员、销售代表、仓库管理
20xx-09～20xx-06湖北交通职业技术学院计算机网络大专
20xx-08～20xx-09联想阳光雨露计算机诊断与维护
公司性质：外资企业
行业类别：皮革业
担任职位：仓库管理员
岗位类别：仓库管理员
：1.负责仓库的日常管理及erp数据维护事务
2.按规定工作程序进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量
3.将iqc验收好的物料按指定位置予以存放
4.依据发料指令配备物料和发放物料
5.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存.收发日报表,进仓单,发料单,采购验收单,呆滞品的异常情况报表,委外产品报表,退工货单等单据的填写.
6.不良物料及呆废料的定期上报处理
7.物料入仓仓储位的筹划与摆放
8.盘点工作的具体执行,月总結
xx公司(20xx-09～20xx-08)
公司性质：外资企业
行业类别：其它生产、制造、加工
担任职位：外发生管
岗位类别：业务跟单员
工作描述：
1.对外发物料数据的`掌控
2.对外发放物料加工进度跟进
3.确保供方所生产各种产品的稳定、品质良好、价格合理、交货及时
4.与各供应商保持良好的沟通，了解价格行情，控制相关成本
离职原因：因家中有事
xx公司(20xx-06～20xx-08)
公司性质：私营企业
行业类别：建筑施工与工程
担任职位：业务员
岗位类别：项目质量主管
工作描述：
1.公司市场开拓.
2.客户信息的管理.
3.范文写作市场调研,开发方案的制定.以及对所有施工地点的预算审核.
4.负责施工人员的管理,指导及培训,并安排工人进施工现场
5.负责对施工地点的进度跟踪
6.未收款项跟催和收款.
离职原因：另求发展
普通话：流利
粤语：一般
英语水平：口语一般
英语：良好
发展方向：欲求一份业务员/销售代表/仓库管理员职位,运用自己的经验来为公司和自己创造业绩。
其他要求：
自身情况：
本人性格热情开朗，待人友好，为人诚实谦虚。工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人，善于与人沟通。
仓库管理员简历
目前所在地:广州民族:汉族。
户口所在地:梅州身材:170cm54kg。
婚姻状况:未婚年龄:28。
培训认证:诚信徽章:。
人才类型:普通求职。
应聘职位:仓库经理/主管、仓库管理员、叉车工:。
工作年限:5职称:中级。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:xx--3500希望工作地区:广州惠州。
公司名称:起止年月:xx-05~xx-02广州市某照明电器有限公司。
公司性质:其它所属行业:家居/室内设计/装潢。
工作描述:组织和协调仓储部8人团队的日常管理工作及帐务，如入库、出库、库内管理、跟踪工厂生产进度及品检、监督上下班打卡等。
负责库存管理、库位规划及退货跟踪管理。
负责执行和落实仓库的防水防火防盗规章，制订相关仓库作业标准及流程。
负责组织实行货品分类管理，采用分人分区分类负责，加强货品收发的过程控制，减少在库损失。
负责带领仓库人员完成保证公司营销业务安排的各项任务。
负责到运输物流公司提、发货，如德邦物流等。
负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况，如租车费、快递费、德邦月结运费核对等。
离职原因:稳定发展。
公司名称:起止年月:xx-07~xx-04广州某科技股份有限公司。
公司性质:民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。
担任职务:仓管班长。
工作描述:担任成品仓仓储日常工作、系统账务数据，如用友仓储系统等。
负责安排发货人员，调配叉车手和搬运小队。
离职原因:。
公司名称:起止年月:xx-01~xx-05佛山汽运集团物流分公司。
公司性质:国有企业所属行业:物流/运输。
担任职务:仓储配送。
工作描述:主要负责大客户佛山某外企照明公司进、出库及集装箱出口配送的仓储配送实操业务。
协助物流分公司其他客户仓储配送业务，如电视、空调、食品、陶瓷等。
离职原因:。
毕业院校:广东交通职业学院。
所学专业一:电子商务所学专业二:物流管理。
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
xx-06xx-03机动车驾驶培训机动车驾驶培训c照驾驶证。
外语:英语良好。
国语水平:一般粤语水平:一般。
可以制订仓库进/存/管相关流程、仓库管理体系。
可以规划仓库库位及用计算机控制仓库库位进行管理。
可以吃苦耐劳，认真细致，能适应加班，服从公司利益，良好的沟通协调能力，带领并激发仓库人员工作热情，完成公司安排的任务。
可以熟练电脑操作office办公软件及进销存帐务处理，制定各种表单来控制解决实际问题，以及仓库管理模块系统操作。
有叉车特种设备作业证和机动车c照驾驶证。
我于xx年6月毕业于大学专科广东交通职业技术学院物流与运输系。从xx年11月参加物流仓储工作开始到现在，已经有五年的工作经验，熟悉了成品仓储出、入、盘点基本流程，熟悉了仓库管理事务、现场仓储7s管理，对数字敏感，对数字观念强。
于xx年5月在广州市胜迪明明电器有限公司工作，担任仓库部门管理工作，负责仓库主管工作内容及职责，全责管理1000平方仓库的一切事务。包括组织和协调由3人团队上升至8人团队的日常工作及账务，负责分派到运输物流公司提货、发货，负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况，等等。
于xx年04月在广州金发科技股份有限公司，物料部成品仓担任仓库管理的职务，负责成品的日常事务、账务，与装卸班长做好货物的收、发工作的沟通计划，调配成品仓的发货员、叉车手。
于xx年11月在佛山的佛汽集团物流分公司工作，担任仓储部仓储配送的职位。主负责osram(中国)照明有限公司成品灯具的项目小组，组织管理入库上货架、出口装集配送等工作;协助其他项目小组工作的日常工作，如创维电视、上海格力高饼干、空调、陶瓷等。在工作过程中要求处理各种送货单据，指挥入库、理货、堆存、保管、出库、装卸搬运等整个物流仓储作业管理。
在工作中，我工作认真负责，忠诚于公司维护公司利益，吃苦耐劳，能够适应轮班、夜班的工作环境;积极上进，自信果断，团队意识强;为人亲切、坦诚。愿到贵公司仓库管理的职位去、锻炼自己，并立志在仓储领域不断地完善，为贵公司作贡献。
仓库管理个人简历
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
户籍：湖北-襄樊。
年龄：32。
现所在地：广东-东莞。
身高：175cm。
希望地区：广东-东莞、广东-深圳。
希望岗位：物流/采购类-仓库管理员。
财务/审(统)计类-其他相关职位。
寻求职位：海关会计、仓库管理。
教育经历。
20xx-05～20xx-06黄埔海关企业单证规范。
**公司（20xx-02～至今）。
公司性质：私营企业。
行业类别：纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)。
工作描述：工作职责。
2．按规定工作流程进行物料的收发清点，按仓库管理制度查验数量。
3．将iqc验收好的物料按指定位置予以存放。
4．依据发料指令配备物料和发放物料。
6．不良物料及呆废料的定期上报处理。
7．物料入仓仓储位的筹划与摆放，
8.盘点工作的具体执行，月总节报告。
流程：一、工作内容。
1．数量验收。
1.1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致，不一致的第一时间和采购人员进行核对，并查明原因待确认ok后方可收货。
1.2对来料数量较大的按大件全点、按比例进行数量核查并做好抽查标识，对于来料经较贵重的要做到数量全部清点准确，对小件物品必须用电子称称数量，对有差异情况及时上报并做好记录。
1.3所有来货来料必须在数量清点完成后,供收双方共同确认情况下签单收货，数量异常签实收数量并要求送货人签名确认方可收货。
2、品质验收。
2.1仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于iqc进行材料检验。
3.入仓。
3.1检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐。
4.物料的保管。
4.1所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐，挂好物料标识卡。
4.2物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡。
4.3所有物料必须做到安全维护、和保管。
4.4对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计,上报处理。
4.5仓库内必须保持通风,做好防火、防盗、防潮。
4.6仓库人员于下班离开前应确保仓库的安全。
5.发料。
5.2发料时必须有物料员及仓管员双方对数量确认无误,共同在领料单上签字确认。
5.3发料时必须按先进先出的原则发放物料。
6及时完成上级临时交待的工作。
**公司（20xx-01～20xx-01）。
公司性质：跨国公司(集团)。
行业类别：印刷、包装。
担任职位：海关帐会计。
岗位类别：
**公司（20xx-02～20xx-08）。
公司性质：外资企业。
行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：海关帐会计。
岗位类别：
**公司（20xx-02～20xx-02）。
公司性质：合资企业。
行业类别：其它生产、制造、加工。
担任职位：海关帐会计。
岗位类别：
工作描述：在开确集团本人主要负责公司全盘海关帐的建立，和各种进出口数据的整理。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：初级。
计算机详细技能：
技能专长：4年实际操作来料加工、进料加工企业海关帐经验，20xx年6月24日又参加凯诺德管理咨询有限公司举办的《如何预警与整改企业内部的关务风险问题》培训并取得证书。能在最短的时间内为所服务的企业建立一套符合海关要求的海关物流帐。
语言能力。
普通话：粤语：
英语水平：
英语：良好。
求职意向。
发展方向：没有导入。
其他要求：
自身情况。
自我评价：能为所工作的企业建立一套符合海关要求的海关帐，同时根据合同的数据和仓库数据为企业建立关务风险预警，减少企业不必要的`损失，及时调整好企业的三帐平衡。对百思维物流软件和.博士科技物流软件,edi无纸通关都很熟悉。
仓库管理员合同
合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议，依法成立的合同，来看下面小编为大家带来的关于仓库管理员合同：
因甲方需要，聘用乙方为甲方火工仓库保管员，双方本着公平、公正、合理的原则，共同协商，特订立本劳务协议，供双方共同遵守执行。
一、 用工期限：由双方协商，一方需终止协议时提前一个月通知对方。
二、 工作内容：负责看管炸药库及火工产品的保管、接收、发放、台帐登记及其它零星工作。
三、 劳务报酬标准：
劳务报酬：按全勤1200元/月，此费用包含乙方工资、保险、及其它所有费用。当缺勤时，按缺勤天数乘以每天平均劳务费用(平均劳务费：月工资总额除以当月实际日历天数)在结算时扣除。
四、双方责权
甲方责权：
1、 负责送乙方进行相关培训并支付培训费，进行工作交底。
2、 负责向乙方进行本单位的各种规章制度交底。
3、 负责按时向乙方支付劳务报酬。
4、 负责向乙方提供必要的值守条件。
5、 负责安排乙方工作并进行监督，对乙方违反甲方规章制度的行为或本协议之处，按照有关规定进行处理，并有权进行处罚。
6、 若乙方工作不能满足本岗位工作要求时，甲方有权随时解除本协议。
乙方责权：
1、 遵守甲方的各种规章制度，严格履行本协议。
并承担由于自己的工作失误或失职责任给甲方带来经济损失，且甲方有权解除本协议并进行罚款。
3、 工作中注意安全，警惕和防止各种不安全事故的.发生。由于乙方原因造成的安全事故，由乙方自负。
4、 在履行劳务期间，若需请假，必须提前一周向所在的甲方部门领导提出申请，并经项目经理批准后方可执行，否则，按旷工处理。
及时通知甲方进行清查、处理;如因乙方工作失误或失职造成火工产品流失，情节较轻时，甲方有权对其进行处罚，情节严重造成社会影响及危害时，乙方承担相应的经济、法律责任。
6、有权要求甲方按照本协议支付劳动报酬。
7、伙食费自负。
五、劳务报酬劳支付：
1、统计时段：为每月1日至本月31日，每月5日前由甲方劳务使用部门开具劳务人员出勤情况表报经营部。
2、经营部在次月5日进行结算，甲方财务部在次月6日至8日支付乙方劳务费用。
六、附则及其它
1、本协议自甲乙双方签字后生效，使用期结束，甲方支付完劳务报酬后终止。
2、本协议一式四份，甲方执三份，乙方执一份，每份具有同等法律效力。
3、甲方为乙方提供必要的职业培训并支付培训费，培训证书归甲方所有，解除本劳务合同时，证书不得带走。
甲方代表： 乙方：
盖章： 签字：
年 月 日 年 月 日
(甲方)聘用 (乙方)为 业务经理 ，双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本协议，建立劳动关系，并共同遵守履行。
一、合同期限
1、甲、乙双方同意从 年 月 日起到 年 月 日止，聘请 为本公司 ;合同期限为 年。
(二)双方同意本协议有效期的前 个月为试用期。
二、工作内容
1、负责公司产品的宣传，执行公司区域营销计划的实施。
2、负责公司推销及相关业务的接洽与联系，同时将相关客户资料备案到负责人处。
3、收集、掌握并反馈竞争对手的营销策划，产品价格、市场动向等方面信息，公司经营决策提供参考。
4、跟踪并做好售后服务，及时妥善处理客户问题，收集并反馈客户对产品销售等方面的意见、建议和期望，帮助本公司改善经营策略和服务水平。
5、服从甲方安排，按时保质保量地完成甲方安排的工作任务。
三、薪酬制度
推广期实行底薪+提成方式，非推广期只计提成方式。
1、推广期薪酬：底薪 ，试用期合格后薪酬标准为：底薪
2、非推广期薪酬：完成推广期任务后，非推广期是接受订单日期，凡是客户下了订单并结清货款的，则有提成，提成按第1点计算。
3、每个季度总结每个业务员的业绩情况，并对业绩好的业务给予一定奖励。
4、甲方每月定期以现金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬发放日为每月15日。
四、工作时间及差旅费用
1、工作时间：
1)每天10小时工作制(含中午)(8：30～18：30)，乙方也可以根据工作需要自行合理安排工作时间，甲方根据需要可以随时要求乙方回公司安排工作。原则上每周必须回公司参加周例会，因特殊情况不能参加的，必需提前一天向公司负责人请假。
2)每月有三天休息，超出三天按每天基本工资费用扣除。事假必须提前一天向公司负责人请假，否则按旷工处理。非推广期不需要出差的，则在公司正常上班，上班时间为9：00～18：00，负责与客户日常联络等工作。
2、差旅费用：公司负责每个业务员推广费用，车费实销实报(需注明所到地方及出差成效)，餐费按15元/餐。
五、双方约定
1、乙方要遵守甲方制定的公司规章制度，服从甲方的管理与工作安排。甲方有权对乙方执行情况进行督促、检查、考核和奖惩。
2、甲方有义务为乙方开展业务工作创造相应的条件和支持，乙方不得以公司的名义从事任何与本职业务无关一切活动，凡由此产生的一切后果公司不承担任何责任，全部由本人自负。
3、乙在签订本合同前必须提供本人身份证和本人家庭户口簿复印件交付公司存档。
六、劳动合同的变更、解除、终止和续订
1、甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化，或者乙方因个人原因，要求变更本合同条款的，必须提前七日书面通知对方，经双方协商一致后，可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同，双方应签订《附加协议书》。
2、严重失职，营私舞弊或泄露商业秘密，给公司的利益造成重大损害并经查实的甲方有权解除合同。
3、乙方不能胜任工作，连续二个月未给公司带来任何业绩的甲方有权解除合同。
4、甲方不按本协议规定支付劳动报酬或提供劳动条件的乙方有权解除合同。
除本合同另有规定外，任何一方解除或终止本合同，需提前三十日通知对方，如通知时间不足的，应当按相差的天数，以解除或终止合同前一个月乙方的日平均工作为标准，支付赔偿金给对方。
七、本合同壹式贰份，甲乙双方各执壹份，具有法律效力，自双方签订之日起生效。
甲方(签名)： 年 月 日
乙方(签名)： 年 月 日